“把储备放在心上，把心放在储备上……”，类似反映企业文化宣传口号、廉政格言等，近日在随州市曾都区粮食储备有限公司处处可见。

为持续增强企业文化建设推动生产力、凝聚向心力、激发战斗力的实际作用。近年来，区粮食储备有限公司持续加强党风廉政建设、推进绿色储粮、科技储粮等措施，通过加大企业文化宣传和培训力度，积极打造浓厚的企业文化氛围。

营造氛围，让企业文化融入日常

年初，公司制定《2026年工作方案》《2026年党建工作计划》等文件，并对公司文化宣传墙进行更新，让企业文化建设有章可循。通过新媒体客户端、微信工作群、电视宣传墙、宣传栏等，宣传好当年粮食收购标准、粮食政策法律法规、从严治党知识、清廉储备文化、科技储粮技术等，让员工在日常工作中感受文化熏陶，增强文化认同感。

系统培训，让企业文化凝聚共识

公司以各科室职工为主体，采取“自学+集中培训”方式，培训常态化开展粮情巡检、消防演练等安全文化，宣传氮气气调储粮、低温储粮、智能粮情监测技术等绿色储粮文化。要求每一位职工认真学习企业文化，让企业文化形成共同的价值观和行动规范，不断提升向心力。在强化学习的基础上，党支部充分发挥战斗堡垒作用，党员干部切实发挥先锋模范带头作用，以“三会一课”、专题会等形式集中学、再强调，确保企业先进文化宣传到位。

规范宣传，让企业文化入心入脑

“企业文化是企业发展的灵魂，是凝聚员工力量、规范经营管理、践行社会责任的核心支撑。为进一步强化职工对企业文化的记忆理解，我们将对每个粮仓制做一幅规范化宣传标语，对制氮机房等健全工作制度，设置警示牌等，真正让企业文化入心入脑。”公司主要负责人如是说。同时，公司领导班子成员作为“抽查员”，不定期检查督办企业文化情况，随时了解员工对仓储政策、科技储粮等企业文化知识掌握情况，用“压力”督促学习。

下一步，区粮食储备公司将主动融入文明城市创建活动中，进一步加大对企业文化宣传力度，真正做到仓储知识等入脑入心、知行合一，使企业文化逐步从引领变为自觉，从“优秀”走向“卓越”，成为孕育企业创新发展的强大支撑和源泉动力。

通讯员：熊扬振