1月7日至11日，由市委组织部、市教育局主办的首届市直教育系统最具发展潜力后备校长培育工程培训班第一次集中培训，在市委党校举行。来自随州市第一中学、随州市第二中学、湖北现代教育学校、市教育局直属单位和局机关43名年轻干部参加此次培训。

开班仪式上，市委组织部相关负责人就 “如何成长为一名好校长”提出，加强后备校长队伍建设，提升后备校长能力水平，是打造高水平教育管理队伍的关键。鼓励大家以这次研修为契机，认真学习，深入思考，提升素质，锤炼能力，积极投身教育工作管理实践，不断提高自身的思想觉悟、理论素养、管理水平，努力成为具有先进教育理念和创新意识，勤学习、懂教育、会管理的合格校长。

市教育局主要负责人对参训后备干部提出要求和希望，勉励大家孕育“引路人”潜质，明确“教育者”角色，坚持多学习、多思考、多体悟,进一步把握教育规律、升华教育理念、探索教育模式、优化育人方法，努力成长为党、国家和人民所期盼的“教育家型”的好校长；激发“领路人”潜力，明确“领导者”角色，不断的学习与实践，在个体素质、思维方式、实践经验、领导艺术等方面不断提升自我，增强自身的感染力、影响力、吸引力、号召力等人格魅力，夯实做好后备校长的发展潜力；释放“探路人”潜能，明确“管理者”角色，用生命承载教育，用平凡演绎伟大，用对党的教育事业的无限忠诚谱写出随州教育感人的篇章，努力做一个有教育情怀的教育人，做一个有担当的教育工作者。

会议还详细解读了《随州市教育局关于市直教育系统最具潜力后备校长培育工程实施方案》。

据悉，此次培育工程主要依托重点高校、市委党校、市教师（校长）继续教育中心及相关专业培训机构，采取线上与线下相结合的方式，对校长后备人选进行培训，使其掌握履行校长岗位职责必备的知识技能，重点提升依法治校能力，形成校长角色意识，初步具备一名合格校长应有的专业素养和能力。培训分集中讲授与专题辅导、研讨交流与考察学习、跟岗学习、综合素质展示等四个阶段。自2023年1月开始，3年为一个培养周期，循环实施。其中每年集中培训2次。

通讯员：何干武 李玲

记者：胡小纯

编辑：钱思雪

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